Mucha gente se pregunta ¿Porqué hay tanto artista sin talento que tienen más fama y dinero que los realmente talentosos?
La respuesta es simple:
Desde niño he visto como artistas sin talento siempre superan a los talentosos. Porque los talentosos, al ser tan sensibles no toleran la frivolidad de la competitividad y duran poco en el medio.
Sin embargo los empeñosos trabajan con horarios, investigando y copiando de muchas partes, pues su poca sensibilidad les permite no decaer jamás y seguir como locomotoras.
Así generan reconocimiento, por invasión de espacios más que por real demanda. Pues los no talentosos buscan mas estatus que real trascendencia.
Pero como yo buscaba trascendencia, si bien trabajaba mucho, jamás lo tomé como un oficio o disciplina. Eso si, busqué un manager. Ël es la locomotora. Hacer música para mí no es una tarea.
El profesionalismo aparece y se hace inevitable cuando firmas contratos y debes cumplir. Ahí la responsabilidad obligadamente te hace entrar en el rigor profesional.
La ambición y las habilidades financieras del manager no las tiene ningún artista realmente talentoso. Él no tiene las caídas anímicas típicas de un poeta.
Así que si tienes talento artístico o intelectual, alíate con un empresario, un manager. No termines siendo un Aristóteles de cantina. Recuerda que más importante que tener la razón, es tener un sueldo.
Buenos días amigos y feliz lunes para todos!!!
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Escrito por: Pedro Suárez Vértiz
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